De aanpak naar een duurzaam kantoor
Progress Energy Services heeft een aanpak naar een duurzaam kantoor ontwikkeld die uit 6 stappen bestaat. WIj houden daarbij als enige aanbieder rekening met de drie elementen technische systemen, energie management en gedragsverandering van huurders.
Stap 1 – quick scan
Als een partij de intentie heeft om te verduurzamen en de implementatie daarvan en energiebeheer zou willen uitbesteden, bepalen we eerst aan de hand van een quick scan of dit opportuun is.
Onderdelen van een dergelijke quick scan zijn zijn onder meer
- ambities van eigenaar en van huurder(s)
- technische audit
- schouw van het gebouw
- doorlichting bestaande systemen / leveranciers
- eerste business case berekeningen
Stap 2 – Energie audit
Als de uitkomst van de quick scan positief is en we overeenstemming hebben over ambitie, scope en potentie doen wij een uitgebreide organisatie / energie audit. We ontwikkelen dan per locatie de mogelijke maatregelen, de daaraan verbonden kosten, besparingen en scenario’s.
Stap 3: Contracting
Nadat we overeenstemming hebben over onze dienstverlening sluiten we een contract, hierin leggen we de afspraken en key success factoren vast.
Stap 4: Start gedragscampagne
We starten met informeren en motiveren van de gebruikers (gedragscampagne). Doelstelling is om de medewerkers te laten inzien wat ze kunnen bijdragen, de voortgang terug te rapporteren en – al dan niet met een competitie-element – ze steeds te motiveren door deze voortgang.
Stap 5: Implementatie
We nemen de energiebetaling over en implementeren de voorgestelde technische maatregelen die door ons gefinancierd worden.
Stap 6: Monitoren, rapporteren en bijsturen
Gedurende de looptijd van het contract zullen wij het energieverbruik monitoren, hierover rapporteren en waar nodig bijsturen. Dit alles om de gewenste besparingen te realiseren die vooraf zijn afgesproken.